2014年8月管理培训
日期:2016-05-20 / 人气:/ 来源:未知
为了进一步提升公司的各项管理工作、全体管理人员的管理素质,我公司于2014年8月8日至9月2日在培训教室开展了为期一个月的管理知识培训,本次培训由总经办吴总进行授课,共有21名管理人员参加了此次培训。


培训内容主要包括:角色定位、有效沟通、时间和目标管理、个人管理、激励、授权管理、表达能力训练、优秀团队的培养。
9月2日授课结束后,举行了管理培训的结业仪式。吴总发表了热情洋溢的讲话,强调了培训的意义,肯定了学院的学习成果,同时也指出了培训互动过程中学员存在的问题。仪式上,两位学员主动发表了培训感言,再次肯定了培训给学员的思想、知识、能力方面的较大提升,最后推选出本次培训的“优秀学员”,鼓励员工积极参与到培训中。


通过本次培训,学员都深感获益颇多,希望多开展类似的活动,以提高管理骨干队伍的综合素质和企业管理水平,为公司今后的发展打下人才储备与人才梯队培养的坚实基础,实现公司的快速发展壮大。
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